Министерство здравоохранения, семьи и социального благополучия Ульяновской области

Распоряжение Правительства Ульяновской области от 24.12.2012 № 891-ПР

Распоряжение Правительства Ульяновской области

от 24.12.2012 № 891-ПР

Об утверждении Концепции проведения в 2014 году

в Ульяновской области Года человека труда

В целях популяризации и повышения престижа рабочих профессий, 
формирования в обществе уважительного отношения к труду, пропаганды 
достижений и передового опыта работников массовых профессий:

1. Утвердить:

1.1. Концепцию проведения в 2014 году в Ульяновской области Года 
человека труда (приложение № 1).

1.2. План мероприятий по проведению в 2014 году в Ульяновской 
области Года человека труда (приложение № 2).

2. Исполнительным органам государственной власти Ульяновской 
области осуществлять мероприятия в соответствии с Планом мероприятий по проведению в 2014 году в Ульяновской области Года человека труда.

3. Министерству внутренней политики Ульяновской области организовать информационное освещение проведения в 2014 году в Ульяновской 
области Года человека труда.

4. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных 
образований Ульяновской области в срок до 31 октября 2013 года разработать и утвердить планы мероприятий по проведению в 2014 году Года человека труда на территориях муниципальных образований Ульяновской области.

5. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на 
заместителя Председателя Правительства Ульяновской области Девяткину Т.В.

Губернатор – Председатель

Правительства области С.И.Морозов

 

ПРИЛОЖЕНИЕ № 1

к распоряжению Правительства

Ульяновской области

КОНЦЕПЦИЯ

проведения в 2014 году в Ульяновской области Года человека труда

I. Общие положения

Концепция проведения в 2014 году в Ульяновской области Года человека труда (далее – Концепция) определяет цели, задачи и механизмы реализации мероприятий по проведению Года человека труда.

Основной целью проведения в Ульяновской области Года человека труда является повышение значимости и престижа труда работников различных профессий, формирование в обществе уважительного отношения к труду, привлечение молодёжи к работе по профессиям, востребованным на рынке труда.

Для достижения указанной цели должны быть решены следующие задачи:

популяризация рабочих профессий, востребованных на рынке труда, среди молодёжи;

общественное признание вклада лучших работников региона в развитие Ульяновской области;

воспитание подрастающего поколения в духе уважения к людям рабочих профессий;

развитие у молодёжи стремления к достижению высоких результатов в труде;

расширение представления молодых людей о возможностях выбора и дальнейших перспективах трудовой, профессиональной деятельности.

II. Значимость проблемы 
и обоснование необходимости её решения

Решение многих проблем социально-экономического развития общества напрямую связано с отношением общества к специалистам, осуществляющим трудовую деятельность по рабочим специальностям, чьими силами, опытом, знаниями и умениями создаётся материальное благополучие людей. К сожалению, произошло падение ценности труда в общественном сознании, рабочие специальности утратили свой престиж, что привело в последние годы к дефициту профессиональных рабочих кадров.

Престиж рабочих специальностей у молодёжи особенно низок. Общеобразовательная школа в настоящее время практически перестала выполнять функцию профессиональной ориентации выпускников, предполагающей выбор профессий и специальностей с учётом реальных потребностей в них на рынке труда. Критерием успешности общеобразовательной школы зачастую является количество выпускников, поступивших в высшие учебные заведения.

Многие молодые люди убеждены, что человек, получивший образование в техникуме или училище, имеет более низкий социальный статус, нежели человек, получивший образование в высшем учебном заведении.

На выбор молодых людей влияет престижность профессии, которая складывается из следующих основных факторов: уровень заработной платы; перспектива профессии с точки зрения тех компетенций, которые она требует от работника сейчас и в будущем; отношение работодателя к работнику с точки зрения соблюдения трудовых прав; влияние условий труда на здоровье работника; социальный пакет, предоставляемый помимо заработной платы.

Низкий престиж рабочих профессий и самих учреждений начального и среднего профессионального образования приводит к тому, что организации остаются без молодых квалифицированных рабочих кадров. Происходит прерывание преемственности знаний и умений. Работникам старших возрастных групп сложнее осваивать новые технологические процессы, они менее восприимчивы к инновациям, в результате снижается эффективность и производительность труда.

Таким образом, необходима разработка системы мер по повышению престижа и привлекательности рабочих профессий с участием органов государственной власти Ульяновской области и органов местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области, а также заинтересованных организаций всех форм собственности.

III. Механизм проведения в Ульяновской области 
Года человека труда

Год человека труда проводится в Ульяновской области в 2014 году.

Достижение цели и решение задач Концепции осуществляются путём скоординированных действий ответственных исполнителей мероприятий Концепции.

К реализации мероприятий Концепции привлекаются:

исполнительные органы государственной власти Ульяновской области;

органы местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области (по согласованию);

Федерация организаций профсоюзов Ульяновской области (по согласованию);

региональное объединение работодателей «Союз промышленников и предпринимателей Ульяновской области» (по согласованию);

региональное объединение работодателей «Объединение предпринимательских организаций работодателей малого и среднего бизнеса» (по согласованию).

Мероприятия по проведению в 2014 году в Ульяновской области Года человека труда разделяются на следующие тематические блоки:

1. Организационные и социально-значимые мероприятия.

2. Конкурсы.

3. Выставки, фестивали.

4. Профориентация, трудоустройство, гарантии прав работников в области социально-трудовых отношений.

5. Информационная поддержка.

1. Организационные и социально-значимые мероприятия

1.1. День Ульяновской области. Торжественное открытие Года человека труда.

1.2. Подведение итогов Года человека труда (с участием победителей конкурсов профессионального мастерства, ветеранов труда, членов трудовых династий и др.).

1.3. Награждение знаком Губернатора Ульяновской области «За трудовую доблесть» в дни профессиональных праздников.

1.4. Форум молодых рабочих промышленных предприятий под девизом «Достойный труд – достойное будущее».

1.5. Празднование Дня профессионально-технического образования Российской Федерации и Дня профессионального образования Ульяновской области.

1.6. Торжественное чествование победителей конкурсов профессионального мастерства «Мастер – золотые руки».

1.7. Заседания областной трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Ульяновской области.

1.8. Заседание Совета Федерации организаций профсоюзов Ульяновской области по вопросу соблюдения трудовых прав работников в организациях Ульяновской области.

2. Конкурсы

2.1. Проведение областных ежегодных соревнований за достижение высоких показателей в трудовой деятельности (по отраслям).

2.2. Проведение конкурсов «Лучший по профессии» (по отраслям).

2.3. Проведение ежегодного областного конкурса «Лучший работодатель в сфере содействия занятости населения Ульяновской области».

2.4. Проведение конкурса среди предприятий, организаций и учреждений области на лучшую видеопрезентацию профессии с целью профориентации молодёжи.

2.5. Проведение областного конкурса «Лучший музей трудовой славы Ульяновской области».

2.6. Областной этап всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности».

2.7. Конкурс на соискание ежегодной областной премии имени Михаила Ивановича Лимасова.

2.8. Ежегодный областной конкурс «Семейные трудовые династии».

2.9. Областной конкурс по охране труда.

2.10. Конкурс рисунка «Я рисую человека труда».

2.11. Конкурс среди средств массовой информации, в том числе заводских газет, на лучшую статью (передачу), посвящённую заслуженным рабочим.

2.12. Областной конкурс профессионального мастерства «Мастер – золотые руки».

2.13. Областной конкурс «Мастерами славится Россия».

2.14. Областной конкурс проектов по профессиональной ориентации.

2.15. Областной конкурс «Молодая смена».

2.16. Областной конкурс «Мастер года».

3. Выставки, фестивали

3.1. Проведение III трудового семестра студенческих трудовых отрядов Ульяновской области.

3.2. Фестиваль студенческих педагогических отрядов Ульяновской области.

3.3. Студенческий трудовой отряд «Губернаторская тысяча».

3.4. Выставка детского рисунка «Профессии моих родителей».

3.5. Фотовыставка «Престиж рабочей профессии» в музее современного изобразительного искусства им. А.А.Пластова (работы молодых фотохудожников и студентов федерального государственного бюджетного учреждения высшего профессионального образования «Ульяновский государственный университет»).

3.6. Выставка картин «Крестьянская тема в произведениях русских художников XIX века».

3.7. Выставка предметов советской эпохи «Рабочий и колхозница».

3.8. Областной конкурс литературных эссе о людях труда, прославивших регион «Край Симбирский – родина талантов».

3.9. Фестиваль агитбригад «Профи-старт».

3.10. Арт-профи слёт «Профессии будущего».

3.11. Выставка профессий и технических специальностей.

4. Профориентация, трудоустройство, гарантии прав работников 
в области социально-трудовых отношений

4.1. Организация встреч молодёжи с представителями рабочих профессий, заслуженными работниками предприятий.

4.2. Организация дней открытых дверей на промышленных предприятиях.

4.3. Профессиональная ориентация граждан в целях профессионального самоопределения и информирование их о возможных направлениях профессионального обучения и профессиональной деятельности.

4.4. Организация и проведение ярмарок вакансий и учебных мест.

4.5. Проведение Дня труда в муниципальных образованиях Ульяновской области с участием специалистов Министерства труда и социального развития Ульяновской области.

4.6. Проведение «горячих линий» по соблюдению прав и гарантий трудящихся.

4.7. Проведение совещаний, рабочих групп по вопросам оплаты труда.

5. Информационная поддержка

5.1. Проведение акции по информированию населения о трудовых правах и гарантиях в процессе трудовой деятельности.

5.2. Систематическое освещение мероприятий Года человека труда в электронных средствах массовой информации Ульяновской области (на радио, телевидении) с использованием тематических рубрик «Человек и труд», «Рабочая династия» и т.п.

5.3. Систематическое освещение мероприятий Года человека труда в областных и муниципальных печатных средствах массовой информации Ульяновской области.

5.4. Создание видеороликов, направленных на популяризацию труда работников, осуществляющих профессиональную деятельность по рабочим профессиям.

5.5. Проведение пресс-конференций, посвящённых проблемам, существующим на рынке труда, и вопросу популяризации рабочих профессий.

5.6. Проведение Недели кино, посвящённого людям различных профессий – профессионалам своего дела, в том числе бесплатный показ фильмов для ветеранов труда.

5.7. Размещение информации о мероприятиях Концепции, о лучших работниках на сайтах исполнительных органов государственной власти Ульяновской области, Федерации организаций профсоюзов Ульяновской области.

IV. Ожидаемые результаты проведения в Ульяновской области 
Года человека труда

Реализация плана мероприятий по проведению в 2014 году в Ульяновской области Года человека труда будет способствовать достижению следующих результатов:

повышение престижа труда работников, осуществляющих профессиональную деятельность по рабочим профессиям, привлечение внимания выпускников общеобразовательных учреждений к рабочим профессиям, их обучение рабочим специальностям и трудоустройство;

стабилизация ситуации с занятостью молодёжи, предотвращение роста дефицита квалифицированных рабочих кадров;

минимизация периода безработицы у молодёжи, повышение конкурентоспособности выпускников образовательных учреждений профессионального образования, впервые ищущих работу;

обеспечение работодателей рабочей силой требуемой квалификации и в необходимом количестве и как следствие – преодоление дефицита рабочих профессий на рынке труда;

расширение возможности для реализации прав граждан на достойный труд по свободно выбранному роду деятельности и профессии;

рост уровня заработной платы, улучшение условий труда работников (в среднесрочной перспективе).

__________________

 

ПРИЛОЖЕНИЕ № 2

к распоряжению Правительства

Ульяновской области

ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ

по проведению в 2014 году в Ульяновской области

Года человека труда

п/п

Наименование мероприятия

Срок

исполнения

Ответственный

исполнитель

1

2

3

4

1. Организационные и социально-значимые мероприятия

1.1.

День Ульяновской области. Торжественное открытие Года человека труда

19 января

.

Министерство труда и социального развития Ульяновской области, Министерство искусства и культурной политики Ульяновской области

1.2.

Торжественное чествование победителей конкурсов профессионального мастерства «Мастер – золотые руки»

Июнь

Министерство образования Ульяновской области

1.3.

Празднование Дня профессионально-технического образования Российской Федерации и Дня профессионального образования Ульяновской области

Октябрь

Министерство образования Ульяновской области

1.4.

Форум молодых рабочих промышленных предприятий под девизом «Достойный труд – достойное будущее»

III квартал

Молодёжный совет Федерации организаций профсоюзов Ульяновской области (по согласованию), Министерство труда и социального развития Ульяновской области

1.5.

Заседание Совета Федерации организаций профсоюзов Ульяновской области по теме «Соблюдение трудовых прав работников в организациях Ульяновской области»

IV квартал

Федерация организаций профсоюзов Ульяновской области (по согласованию)

1.6.

Заседание областной трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Ульяновской области

Ежеквартально

Министерство труда и социального развития Ульяновской области, Федерация организаций профсоюзов Ульяновской области (по согласованию), региональное объединение работодателей «Союз промышленников и предпринимателей Ульяновской области» (по согласованию)

1

2

3

4

1.7.

Награждение знаком Губернатора Ульяновской области «За трудовую доблесть»

В течение года (по профес-сиональным праздникам)

Исполнительные органы государственной власти Ульяновской области

1.8.

Подведение итогов Года человека труда (с участием победителей конкурсов профессионального мастерства, ветеранов труда, членов трудовых династий и др.)

Декабрь

Министерство труда и социального развития Ульяновской области, Министерство искусства и культурной политики Ульяновской области

2. Конкурсы

2.1.

Областной конкурс проектов по профессиональной ориентации

Январь-март

Министерство образования Ульяновской области

2.2.

Ежегодный областной конкурс «Семейные трудовые династии»

Январь-май

Министерство труда и социального развития Ульяновской области

2.3.

Проведение конкурса профессионального мастерства «Лучший фельдшер фельдшерско-акушерского пункта»

Февраль-март

Министерство здравоохранения Ульяновской области

2.4.

Областной конкурс профессионального мастерства «Мастер – золотые руки»

Февраль-июнь

Министерство образования Ульяновской области

2.5.

Областной конкурс «Мастер года»

Март

Министерство образования Ульяновской области

2.6.

Областной конкурс «Молодая 
смена»

Апрель

Министерство образования Ульяновской области

2.7.

Проведение конкурса профессионального мастерства «Призвание» по номинациям:

лучший специалист со средним профессиональным медицинским образованием;

лучший специалист с высшим профессиональным медицинским образованием;

за доброе отношение к матери и ребёнку;

лучший работник аптеки;

за спасение жизни

Апрель-июнь

Министерство здравоохранения Ульяновской области

2.8.

Проведение конкурса профессионального мастерства на лучшую медицинскую сестру участковой службы детских лечебно-профилактических учреждений

Май-июнь

Министерство здравоохранения Ульяновской области

2.9.

Проведение областного конкурса на лучшую организацию в сфере строительства в номинациях:

«Лучшая подрядная организация»;

«Лучшая организация промышленности строительных материалов и стройиндустрии»;

«Лучшая проектная организация»

Май-август

Министерство строительства Ульяновской области

2.10.

Конкурс рисунка «Я рисую человека труда»

Июнь

Министерство образования Ульяновской области

2.11.

Конкурс на соискание ежегодной областной премии имени Михаила Ивановича Лимасова

Июнь-сентябрь

Министерство труда и социального развития Ульяновской области

2.12.

Проведение конкурсов профессионального мастерства в отрасли агропромышленного комплекса Ульяновской области:

операторов машинного доения;

техников искусственного осеменения сельскохозяйственных животных

Август-сентябрь

Министерство сельского хозяйства Ульяновской области

2.13.

Проведение конкурса профессио-нального мастерства на лучшую медицинскую сестру анестезиолого-реанимационной службы

Сентябрь-октябрь

Министерство здравоохранения Ульяновской области

2.14.

Конкурс среди средств массовой информации, в том числе заводских газет, на лучшую статью (передачу), посвящённую заслуженным рабочим

Ноябрь

Министерство внутренней политики Ульяновской области, Министерство промышленности и транспорта Ульяновской области

2.15.

Областной конкурс «Мастерами славится Россия»

Декабрь

Министерство образования Ульяновской области

2.16.

Проведение конкурса среди предприятий, организаций и учреждений Ульяновской области на лучшую видеопрезентацию профессии с целью профориентации молодёжи

I квартал

Министерство труда и социального развития Ульяновской области

2.17.

Проведение областного конкурса «Лучший работник службы занятости населения Ульяновской 
области»

II квартал

Министерство труда и социального развития Ульяновской области

2.18.

Областной этап всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»

II-III квартал

Министерство труда и социального развития Ульяновской области

2.19.

Областной конкурс по охране труда

IV квартал

Министерство труда и социального развития Ульяновской области

2.20.

Проведение областных ежегодных соревнований за достижение высоких показателей в трудовой деятельности

В течение года

Исполнительные органы государственной власти Ульяновской области

2.21.

Проведение областных и районных конкурсов «Лучший по профессии» по номинациям:

токарь;

швея;

слесарь;

капитан (командир) и др.

В течение года

Министерство промышленности и транспорта Ульяновской области, региональное объединение работодателей «Союз промышленников и предпринимателей Ульяновской области» (по согласованию)

2.22.

Проведение областных и районных конкурсов «Лучший по профессии» по номинациям:

каменщик;

электросварщик и др.

В течение года

Министерство строительства Ульяновской области

2.23.

Проведение ежегодного областного конкурса «Лучший работодатель в сфере содействия занятости населения в Ульяновской области»

В течение года

Министерство труда и социального развития Ульяновской области

2.24.

Проведение областного конкурса «Лучший музей трудовой славы Ульяновской области»

В течение года

Министерство искусства и культурной политики Ульяновской области, Министерство промышленности и транспорта Ульяновской области

3. Выставки, фестивали

3.1.

Фестиваль агитбригад «Профи-старт»

Январь

Министерство образования Ульяновской области

3.2.

Арт-профи слёт «Профессии будущего»

Март

Министерство образования Ульяновской области

3.3.

Выставка профессий и технических специальностей

Март

Министерство образования Ульяновской области

3.4.

Открытие III трудового семестра студенческих трудовых отрядов Ульяновской области

Май

Министерство внутренней политики Ульяновской области

3.5.

Выставка детского рисунка «Профессии моих родителей»

01 июня

Министерство искусства и культурной политики Ульяновской области, ОГБУК «Ульяновский областной художественный музей»

3.6.

Студенческий трудовой отряд «Губернаторская тысяча»

Июнь-август

Министерство внутренней политики Ульяновской области

3.7.

Фотовыставка «Престиж рабочей профессии» в музее современного изобразительного искусства 
им. А.А.Пластова (работы молодых фотохудожников и студентов 
УлГУ)

Июнь-август

Министерство искусства и культурной политики Ульяновской области, ОГБУК «Ульяновский областной художественный музей»

3.8.

Закрытие III трудового семестра студенческих трудовых отрядов Ульяновской области

Сентябрь

Министерство внутренней политики Ульяновской области

3.9.

Фестиваль студенческих педагогических отрядов Ульяновской области

Сентябрь

Министерство внутренней политики Ульяновской области

3.10.

Выставка предметов советской эпохи «Рабочий и колхозница»

III квартал

Министерство искусства и культурной политики Ульяновской области, ОГБУК «Ульяновский областной художественный музей»

3.11.

Выставка картин «Крестьянская тема в произведениях русских художников XIX века»

В течение года

Министерство искусства и культурной политики Ульяновской области, ОГБУК «Ульяновский областной художественный музей»

3.12.

Областной конкурс литературных эссе о людях труда, прославивших регион «Край Симбирский – родина талантов»

В течение года

Министерство искусства и культурной политики Ульяновской области, ОГБУК «Ульяновская областная библиотека для детей и юношества им. С.Т.Аксакова»

4. Профориентация, трудоустройство, трудовые гарантии

4.1.

Организация встреч молодёжи с представителями рабочих профессий, заслуженными работниками предприятий

В течение года

Министерство образования Ульяновской области

4.2.

Организация дней открытых дверей на промышленных предприятиях

В течение года

Министерство промышленности и транспорта Ульяновской области

4.3.

Профессиональная ориентация граждан в целях профессионального самоопределения и информирование их о возможных направлениях профессионального обучения и профессиональной деятельности

В течение года

Министерство труда и социального развития Ульяновской области

4.4.

Организация и проведение ярмарок вакансий и учебных мест

В течение года

Министерство труда и социального развития Ульяновской области

4.5.

Проведение Дня труда в муниципальных образованиях Ульяновской области с участием специалистов Министерства труда и социального развития Ульяновской области

В течение года

Министерство труда и социального развития Ульяновской области

4.6.

Проведение «горячих линий» по соблюдению прав и гарантий трудящихся

В течение года

Министерство труда и социального развития Ульяновской области, органы местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области (по согласованию)

4.7.

Проведение совещаний, рабочих групп по вопросам оплаты труда

В течение года

Министерство труда и социального развития Ульяновской области

5. Информационная поддержка

5.1.

Проведение Недели кино, посвящённого людям различных профессий – профессионалам своего дела, в том числе бесплатный показ фильмов для ветеранов труда

Май

Министерство искусства и культурной политики Ульяновской области

5.2.

Проведение пресс-конференций, посвящённых проблемам, существующим на рынке труда, и вопросу популяризации рабочих профессий

Ежеквартально

Министерство труда и социального развития Ульяновской области

5.3.

Проведение акции по информированию населения о трудовых правах и гарантиях в процессе трудовой деятельности

В течение года

Министерство труда и социального развития Ульяновской области

5.4.

Систематическое освещение мероприятий Года человека труда в электронных средствах массовой информации Ульяновской области (на радио, телевидении) с использованием тематических рубрик «Человек и труд», «Рабочая династия» и т.п.

В течение года

Министерство труда и социального развития Ульяновской области, Министерство внутренней политики Ульяновской области

5.5.

Систематическое освещение мероприятий Года человека труда в областных и муниципальных печатных средствах массовой информации Ульяновской области

В течение года

Министерство труда и социального развития Ульяновской области, Министерство внутренней политики Ульяновской области

5.6.

Создание видеороликов, направленных на популяризацию труда работников, осуществляющих профессиональную деятельность по рабочим профессиям

В течение года

Министерство труда и социального развития Ульяновской области, Министерство внутренней политики Ульяновской области

5.7.

Размещение информации о мероприятиях Концепции, о лучших работниках на сайтах исполнительных органов государственной власти Ульяновской области, Федерации организаций профсоюзов Ульяновской области

В течение года

Исполнительные органы государственной власти Ульяновской области, Федерация организаций профсоюзов Ульяновской области (по согласованию)

Примечание: ОГБУК – областное государственное бюджетное учреждение культуры;

УЛГУ – федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Ульяновский государственный университет».

__________________